參觀(guān)展廳后，學(xué)員們參觀(guān)了舜宇的數字化制造車(chē)間，全球領(lǐng)先的智能化制造過(guò)程讓大家頻頻驚嘆，無(wú)處不在的企業(yè)文化宣傳標語(yǔ)也讓大家充分感受了舜宇文化的濃厚氛圍。

    隨后，學(xué)員們與舜宇領(lǐng)導座談交流。張總首先以《共創(chuàng )智慧之眼 聯(lián)動(dòng)智能世界》為主題，重點(diǎn)分享了舜宇三十多年創(chuàng )業(yè)史以及所積淀的企業(yè)文化內核，深刻解讀了舜宇文化核心價(jià)值觀(guān)——“共同創(chuàng )造”的價(jià)值內涵。

    張總強調，總結三十多年的發(fā)展經(jīng)驗，舜宇的核心競爭力并非科技，而是舜宇的企業(yè)文化。與員工“共創(chuàng )事業(yè)與價(jià)值、共擔困難與風(fēng)險、共享成果與利益、共謀成長(cháng)和發(fā)展”，這是舜宇文化的基石，也是支撐舜宇歷經(jīng)變革、引領(lǐng)舜宇跨越提升的支柱力量。

    張總還分享了諸多舜宇發(fā)展歷程中的切身案例，讓學(xué)員們對舜宇的跨越式發(fā)展和文化凝聚力有了更深刻的體會(huì )。

    學(xué)員們表示，賽爾在行業(yè)專(zhuān)注而非多元化、注重升級而非盲目轉型、共創(chuàng )共享而非家族化經(jīng)營(yíng)等方面也有類(lèi)似做法，但與舜宇相比，存在不少差距，未來(lái)賽爾還需以舜宇為標桿，進(jìn)一步明確發(fā)展方向，堅守主業(yè)，奮發(fā)有為，朝著(zhù)更高的目標不斷做強做大。

    此外，舜宇在黨建工會(huì )和反腐倡廉工作上的系統化推進(jìn)也成為行業(yè)學(xué)習的標桿。舜宇工會(huì )主席諸杏珍、審計部部長(cháng)徐建汀和學(xué)員們分享了實(shí)踐經(jīng)驗和階段成果。大家還就引才留才、集團財務(wù)管控等問(wèn)題進(jìn)行了交流探討。